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​坚持“四化”管理

发布时间: 2015-03-13 15:08:00 浏览次数: 来源:
    坚持“四化”管理。即日常作业规程化、危险作业许可化、个人防护必须化、安全标识醒目化。日常作业规程化,一方面要求企业首先识别出适用的法律法规和规程,并将之转化为适合本企业的安全管理制度和操作规程,做到持续改进,不断完善,使其具有适宜性、可操作性和全覆盖性。另一方面加大安全管理制度和操作规程执行力度检查和考核,逐步形成员工自觉遵守安全管理制度,切实按章操作,杜绝“三违”发生。